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派尼尔企业内训十大特色课程之高效沟通

时间:2012年10月16日信息来源:派尼尔拓展培训公司 点击:

课程背景
现代中国正经历时代巨变,国际竞争国内化,国内竞争国际化,市场环境、经营环境、甚至劳动对象的年轻化都极大的影响和改变着管理环境,各级经理人员既面临发展的***遇同时面临强劲的挑战。
我们都知道,人是企业最重要的资产,然而血的教训是如管理不好,人更有可能成为负债,这一切起决定作用的是领导者如何通过有效的领导方式,最大限度地提升下属的绩效和价值增值,提升领导者所属的团队绩效,从而真正地实现领导者与下属的共赢。
09、10年企业高层领导推荐课程

1、培训对象:企业各阶层希望改善跨部门沟通的管理者、人力资源工作者以及所有希望提升沟通技能的企业精英                           

2、本课程针对不同类型的企业在跨部门沟通中的问题与困惑而设计,解析跨部门管理者如何高效的进行跨部门沟通?并通过跨部门问题的案例分析、角色演练、团队训练与互动体验,与企业的管理人员共同探求跨部门沟通的解决之道

3、通过本课程的学习您可以:
Ø认知有效沟通的重要性及沟通的要点;
Ø掌握高效沟通技巧;
Ø掌握与上级、下级、跨部门要点;
Ø掌握激励原理及运用要点
Ø了解薪酬激励的基本要领
Ø学习团队激励方案的设计
Ø掌握精神激励的基本方法
Ø掌握奖惩激励的基本要领
Ø掌握激励技巧的综合运用
 
 

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